Buscando el equilibrio entre Universidad y trabajo
Categoría: "VAMOS CHILE"
En El Rancahuaso se publica el siguiente artículo, que está escrito por Jaime Smith, en torno a la relación que hay entre la empresa y la Universidad, y cómo esta relación puede otorgar beneficios a ambas:
En la búsqueda del equilibrio entre Universidad y trabajo
Durante el verano podemos ver que muchos jóvenes aprovechan de realizar sus prácticas profesionales en alguna empresa determinada. Sin embargo, un gran sector de esos mismos jóvenes no puede optar a esta oportunidad que generalmente es escasa. Es ahí donde surge la duda, si debiera existir un compromiso mucho más fuerte y tangible entre la Universidad - Alumno - Empresa. Este es un problema en el cual todos debemos participar, y todos podemos salir beneficiados. ¿Cómo?
Un acercamiento entre la empresa y la Universidad puede traer beneficios mutuos y mucho más, en estos días cuando instituciones de educación superior muestran sus beneficios obtenidos con el fin de captar más jóvenes.
La empresa puede intercambiar prestigio e imagen corporativa señalando que trabaja en conjunto con la Universidad y sus alumnos; posicionando de esta manera su imagen y diferenciándose de otras empresas que no aprovechan esta ventaja en el mercado.
La Universidad tiene el beneficio de que gracias a este convenio puede lograr un real acercamiento de sus estudiantes al mundo laboral.
No obstante, esta trilogía se completa con la participación de los alumnos. Si sus conocimientos fueron útiles, sentirán el compromiso de promocionar su Casa de Estudios en la empresa. Así se pondrán la camiseta por la Universidad en el trabajo. Sus futuros compañeros se lo agradecerán.
Lo importante de esa alianza al final, es que el mayor beneficio se lo lleva el empresario: aprovecha realmente las capacidades de los alumnos.
Para el estudiante su práctica ya no sería un cacho. Y el empresario obtendría una visión juvenil no contaminada por los vicios de actitud al interior de la empresa, ni por los paradigmas existentes.
Este compromiso es de todos nosotros, y debemos aceptar este desafío.
En El Rancahuaso se publica el siguiente artículo, que está escrito por Jaime Smith, en torno a la relación que hay entre la empresa y la Universidad, y cómo esta relación puede otorgar beneficios a ambas:
En la búsqueda del equilibrio entre Universidad y trabajo
Durante el verano podemos ver que muchos jóvenes aprovechan de realizar sus prácticas profesionales en alguna empresa determinada. Sin embargo, un gran sector de esos mismos jóvenes no puede optar a esta oportunidad que generalmente es escasa. Es ahí donde surge la duda, si debiera existir un compromiso mucho más fuerte y tangible entre la Universidad - Alumno - Empresa. Este es un problema en el cual todos debemos participar, y todos podemos salir beneficiados. ¿Cómo?
Un acercamiento entre la empresa y la Universidad puede traer beneficios mutuos y mucho más, en estos días cuando instituciones de educación superior muestran sus beneficios obtenidos con el fin de captar más jóvenes.
La empresa puede intercambiar prestigio e imagen corporativa señalando que trabaja en conjunto con la Universidad y sus alumnos; posicionando de esta manera su imagen y diferenciándose de otras empresas que no aprovechan esta ventaja en el mercado.
La Universidad tiene el beneficio de que gracias a este convenio puede lograr un real acercamiento de sus estudiantes al mundo laboral.
No obstante, esta trilogía se completa con la participación de los alumnos. Si sus conocimientos fueron útiles, sentirán el compromiso de promocionar su Casa de Estudios en la empresa. Así se pondrán la camiseta por la Universidad en el trabajo. Sus futuros compañeros se lo agradecerán.
Lo importante de esa alianza al final, es que el mayor beneficio se lo lleva el empresario: aprovecha realmente las capacidades de los alumnos.
Para el estudiante su práctica ya no sería un cacho. Y el empresario obtendría una visión juvenil no contaminada por los vicios de actitud al interior de la empresa, ni por los paradigmas existentes.
Este compromiso es de todos nosotros, y debemos aceptar este desafío.
